Chia sẻ miễn phí cho các bạn tài liệu: QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI BƯU ĐIỆN TỈNH QUẢNG NINH
i
LỜI CẢM ƠN
Trong xu thế toàn cầu hoá nền kinh tế thế giới, môi trường kinh doanh trong
nước đang từng bước thay đổi, VNPT cũng đang từng bước thay đổi cho phù hợp
với điều kiện kinh doanh mới. Song song với việc đầu tư trang thiết bị công nghệ
cho quản lý và sản xuất, nhân tố con người cũng phải được đầu tư phát triển, nhằm
thích ứng với yêu cầu sản xuất. Với chính sách mở cửa thị trường Bưu chính Viễn
thông của Nhà nước và chiến lược phát triển của Tổng công ty, buộc các đơn vị
thành viên phải tìm mọi cách nâng cao hiệu quả sản xuất, một trong các biện pháp
đó là hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại đơn vị.
Với đề tài: “Quản trị nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Quảng Ninh”, qua
nghiên cứu các vấn đề từ lý luận đến thực tiễn công tác quản trị nguồn nhân lực tại
Bưu điện tỉnh Quảng Ninh.
Từ mục đích của đề tài là hệ thống hoá các cơ sở lý thuyết về quản trị nguồn
nhân lực, đồng thời phân tích thực trạng về công tác quản trị nguồn nhân lực và các
nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả quản trị nguồn nhân lực để tìm ra các nguyên nhân
ảnh hưởng đến công tác quản trị nguồn nhân lực của Bưu điện Quảng Ninh. Trên cơ
sở phân tích các nguyên nhân đó để tìm ra giải pháp hoàn thiện công tác quản trị
nguồn nhân lực của Bưu điện Quảng Ninh trong thời gian sắp tới.
Trên cơ sở các số liệu trên, luận văn phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến
công tác quản trị nguồn nhân lực để tìm ra các nguyên nhân ảnh hưởng đến công tác
quản trị nguồn nhân lực tại Bưu điện Quảng Ninh. Từ đó, tác giả đề xuất một số giải
pháp cụ thể để hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Bưu điện Quảng
Ninh.
Tác giả xin chân thành cám ơn Thầy giáo, TS.Vũ Trọng Phong, xin cám ơn
các Thầy, Cô giáo trong bộ môn, khoa Quản trị kinh doanh 1; khoa Quốc tế và Đào
tạo sau đại học của Học viện Công nghệ BC VT, các đồng nghiệp công tác tại Bưu
điện tỉnh Quảng Ninh đã giúp đỡ hoàn thành luận văn này.
Bằng tư duy mới, Bưu điện tỉnh đã có những bước chuẩn bị tích cực để sớm thích ứng với mô hình sản xuất chia tách BC, VT và hoạt động SXKD độc lập. Với mục tiêu
Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí
i
LỜI CẢM ƠN
Trong xu thế toàn cầu hoá nền kinh tế thế giới, môi trường kinh doanh trong
nước đang từng bước thay đổi, VNPT cũng đang từng bước thay đổi cho phù hợp
với điều kiện kinh doanh mới. Song song với việc đầu tư trang thiết bị công nghệ
cho quản lý và sản xuất, nhân tố con người cũng phải được đầu tư phát triển, nhằm
thích ứng với yêu cầu sản xuất. Với chính sách mở cửa thị trường Bưu chính Viễn
thông của Nhà nước và chiến lược phát triển của Tổng công ty, buộc các đơn vị
thành viên phải tìm mọi cách nâng cao hiệu quả sản xuất, một trong các biện pháp
đó là hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại đơn vị.
Với đề tài: “Quản trị nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Quảng Ninh”, qua
nghiên cứu các vấn đề từ lý luận đến thực tiễn công tác quản trị nguồn nhân lực tại
Bưu điện tỉnh Quảng Ninh.
Từ mục đích của đề tài là hệ thống hoá các cơ sở lý thuyết về quản trị nguồn
nhân lực, đồng thời phân tích thực trạng về công tác quản trị nguồn nhân lực và các
nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả quản trị nguồn nhân lực để tìm ra các nguyên nhân
ảnh hưởng đến công tác quản trị nguồn nhân lực của Bưu điện Quảng Ninh. Trên cơ
sở phân tích các nguyên nhân đó để tìm ra giải pháp hoàn thiện công tác quản trị
nguồn nhân lực của Bưu điện Quảng Ninh trong thời gian sắp tới.
Trên cơ sở các số liệu trên, luận văn phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến
công tác quản trị nguồn nhân lực để tìm ra các nguyên nhân ảnh hưởng đến công tác
quản trị nguồn nhân lực tại Bưu điện Quảng Ninh. Từ đó, tác giả đề xuất một số giải
pháp cụ thể để hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Bưu điện Quảng
Ninh.
Tác giả xin chân thành cám ơn Thầy giáo, TS.Vũ Trọng Phong, xin cám ơn
các Thầy, Cô giáo trong bộ môn, khoa Quản trị kinh doanh 1; khoa Quốc tế và Đào
tạo sau đại học của Học viện Công nghệ BC VT, các đồng nghiệp công tác tại Bưu
điện tỉnh Quảng Ninh đã giúp đỡ hoàn thành luận văn này.
Bằng tư duy mới, Bưu điện tỉnh đã có những bước chuẩn bị tích cực để sớm thích ứng với mô hình sản xuất chia tách BC, VT và hoạt động SXKD độc lập. Với mục tiêu
Dành riêng cho anh em Ketnooi, bác nào cần download miễn phí bản đầy đủ thì trả lời topic này, Nhóm Mods sẽ gửi tài liệu cho bạn qua hòm tin nhắn nhé.
- Bạn nào có tài liệu gì hay thì up lên đây chia sẻ cùng anh em.
- Ai cần tài liệu gì mà không tìm thấy ở forum, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí