Download miễn phí Chuyên đề Thực trạng và giải pháp nâng cao công tác tuyển dụng lao động tại công ty điện lực thành phố Hà Nội
MỤC LỤC Trang
Lời mở đầu 1
PHẦN I: CƠ SỞ Lí LUẬN CHUNG VỀ TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP
I. Khái quát chung về tuyển dụng nhân lực. 3
1. Khái niệm và các yếu tố ảnh hưởng đến tuyển dụng nhân lực. 3
1.1 Các khái niệm cơ bản 3
1.2 Các yếu tố ảnh hưởng đến quá trỡnh tuyển dụng lao động trong doanh nghiệp 5
2. Yêu cầu và các chỉ tiêu đánh giá sự thành công của công tác tuyển dụng nhân lực. 7
3. í nghĩa của cụng tỏc tuyển dụng 9
II. Quy trỡnh tuyển dụng nhõn lực 10
1. Công tỏc chuẩn bị cho quỏ trỡnh tuyển dụng 10
2. Quỏ trỡnh tuyển mộ nhõn lực 15
3. Quỏ trỡnh tuyển chọn nhõn lực 20
PHẦN II: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY ĐIỆN LỰC THÀNH PHỐ HÀ NỘI.
I. Giới thiệu về Công ty điện lực Thành Phố Hà Nội 23
1. Quỏ trỡnh hỡnh thành và phỏt triển 23
2. Ngành nghề kinh doanh của Công ty 25
3 .Cơ cấu tổ chức của Công ty Điện lực Hà nội 27
4. Đặc điểm về sản phẩm và quy trỡnh cụng nghệ 33
5. Kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh 34
II. Phân tích thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Điện lực thành phố Hà Nội.
1.Thực trạng chung trong công tác tuyển dụng lao động tại Công ty Điện lực thành phố Hà Nội 35
2. Tỡnh hỡnh tuyển dụng một số năm gần đây 43
PHẦN 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY ĐIỆN LỰC THÀNH PHỐ HÀ NỘI
I. Một số nhận định chung về Công ty Điện lực Hà Nội và định hướng sản xuất kinh doanh của Công ty trong những năm tới 47
1. Nhận định tổng quát 47
2. Định hướng sản xuất kinh doanh của Công ty Điện lực thành phố Hà Nội 48
II. Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Điện lực thành phố Hà Nội. 50
1. Các giải pháp cụ thể cho từng bước trong quá trỡnh tuyển dụng lao động của Công ty Điện lực thành phố Hà Nội
1.1Đối với quá trỡnh tuyển mộ nhõn lực 50
1.2Đối với quá trỡnh tuyển chọn nhõn lực 52
1.3Đối với các công tác khác nhằm đảm bảo cho hiệu quả của quá trỡnh tuyển dụng 55
2. Một số kiến nghị riêng 57
Kết luận 62
Tài liệu tham khảo 64
Mục lục 65
Để tải bản Đầy Đủ của tài liệu, xin Trả lời bài viết này, Mods sẽ gửi Link download cho bạn sớm nhất qua hòm tin nhắn.
Ai cần download tài liệu gì mà không tìm thấy ở đây, thì đăng yêu cầu down tại đây nhé:
Nhận download tài liệu miễn phí
Tóm tắt nội dung tài liệu:
ện nhằm đỏp ứng yờu cầu về điện cho sự phỏt triển của Thủ đụ. Đõy là thời kỳ cam go nhất của ngành điện, đú là nguồn điện thiếu, lưới điện cũ nỏt, chắp vỏ, nạn cõu múc lấy điện tràn lan. Vào những năm thỏng này, Sở Điện lực Hà Nội đó cố gắng đẩy nhanh tiến độ cải tạo lưới điện, tăng cường cụng tỏc kiểm tra chống lấy cắp điện, dần dần đưa cụng tỏc cung ứng điện vào nền nếp.Sau năm 1986, đất nước bước vào thời kỳ đổi mới, cựng với toàn ngành điện Cụng ty Điện lực Hà Nội đó kịp thời chuyển mỡnh theo cơ chế mới, củng cố lưới điện, cấp điện an toàn liờn tục cho cỏc nhu cầu chớnh trị, kinh tế, văn hoỏ, xó hội của Thủ đụ, cải thiện mối quan hệ với khỏch hàng. Đặc biệt, từ khi trở thành Cụng ty hạch toỏn độc lập thỏng 4/1995 đến nay, Cụng ty Điện lực Hà Nội đó cú nhiều đổi mới trong khõu kinh doanh, coi khỏch hàng là người bạn đồng hành, là động lực để phỏt triển. Cụng ty Điện lực Hà Nội đó thực hiện chương trỡnh nõng cao trỏch nhiệm phục vụ khỏch hàng của Tổng Cụng ty điện lực Việt Nam bằng những việc làm cụ thể: lắp đặt cụng tơ 1 pha và 3 pha trọn gúi, thủ tục đơn giản thuận tiện.
Mục tiờu hoạt động của Cụng ty Điện lực thành phố Hà Nội là "Cụng ty Điện lực thành phố Hà Nội đảm bảo thoả món mọi yờu cầu cung cấp điện cho khỏch hàng với chất lượng cung cấp cao, dịch vụ cung cấp hoàn hảo".
Đến nay lưới điện Hà Nội đó đỏp ứng được cỏc yờu cầu về cả cụng suất và sản lượng điện của Thủ đụ. Hơn 3200 CBCNV Cụng ty đó hàng ngày, hàng giờ thực hiện lời căn dặn của Bỏc làm cho Cụng ty ngày một phỏt triển hơn. Đội ngũ CNVC đó và đang phấn đấu để xứng đỏng với danh hiệu người thợ điện Thủ đụ “Trỏch nhiệm - Trớ tuệ - Thanh lịch”.
Cụng ty Điện lực Hà Nội là một đơn vị giữ vai trũ chủ chốt trong việc cung cấp điện năng đối với sự phỏt triển chớnh trị, kinh tế - văn hoỏ xó hội, an ninh quốc phũng cũng như đời sống sinh hoạt của Thành phố và nhõn dõn Thủ đụ.
Cụng ty chịu trỏch nhiệm quản lý vận hành lưới điện từ cấp điện ỏp 0,4kV đến 110kV, đang trực tiếp vận hành quản lý 17 trạm 110KV với tổng cụng suất 1413 MVA. Tớnh đến ngày 31/07/2004 cú 543.683 khỏch hàng mua điện.
Đặc biệt hàng năm Cụng ty Điện lực TP Hà Nội được vinh dự thay mặt Ngành Điện cả nước phục vụ cung cấp điện cho mọi hoạt động, chớnh trị, ngoại giao của đất nước diễn ra ở Thủ đụ.
50 mươi năm xõy dựng và trưởng thành kế tiếp sự nghiệp, đến nay Cụng ty Điện lực TP Hà nội cú trờn 3200 CBCNV trong đú cú 500 người cú trỡnh độ Đại học và trờn Đại học, trờn 700 Cụng nhõn kỹ thuật cú tay nghề bậc 7/7. Với một đội ngũ cỏn bộ, kỹ sư, kỹ thuật, cụng nhõn đụng đảo, cú trỡnh độ chuyờn mụn, nghiệp vụ cao được đào tạo và trưởng thành trong lao động sản xuất, cú kinh nghiệm nghề nghiệp vững vàng sẵn sàng tiếp thu những kiến thức khoa học tiờn tiến trong cụng tỏc quản lý vận hành lưới điện.
Tớnh đến nay Cụng ty Điện lực TP Hà nội được Đảng, Nhà nước tặng thưởng 23 Huõn chương cỏc loại cựng nhiều Huy chương và bằng khen khỏc.
Thỏng 5 năm 2001 Cụng ty được vinh dự đún nhận danh hiệu "Anh hựng cỏc lực lượng vũ trang nhõn dõn" của Nhà nước trao tặng.
Ngành nghề kinh doanh của Cụng ty
- Kinh doanh điện năng.
- Tư vấn thiết kế điện.
- Thớ nghiệm và sửa chữa thiết bị điện.
- Xõy lắp cỏc cụng trỡnh điện đến 110 KV.
- Xuất nhập khẩu vật tư thiết bị điện.
- Khảo sỏt, lập quy hoạch lưới điện cấp Quận Huyện.
- Kinh doanh vật tư, thiết bị điện, phụ kiện điện, đồ điện dõn dụng.
- Đại lý cỏc dịch vụ viễn thụng cụng cộng.
- Tư vấn đầu tư xõy dựng cỏc dự ỏn viễn thụng cụng cộng.
- Kinh doanh bất động sản: cho thuờ đất, cho thuờ nhà ở, cho thuờ kho, bói đỗ xe...
- Mụi giới bất động sản, dịch vụ nhà đất.
- Quản lý bất động sản.
- Chuẩn bị mặt bằng xõy dựng.
- Xõy dựng cụng trỡnh.
- Lắp đặt trang thiết bị cho cỏc cụng trỡnh xõy dựng.
- Hoàn thiện cỏc cụng trỡnh xõy dựng.
- Cho thuờ thiết bị xõy dựng hay thiết bị phỏ dỡ cú kốm theo người điều khiển.
Cỏc dịch vụ khỏc về điện (sửa chữa thiết bị điện, sửa chữa lắp đặt điện nội thất).
Cơ cấu tổ chức của Cụng ty Điện lực Hà nội
Cỏc đơn vị trực thuộc Cụng ty gồm cú:
1 Xưởng Cụng tơ.
1 Xớ nghiệp quản lý lưới điện 110KV.
1 Trung tõm thiết kế Điện.
Trung tõm Viễn thụng và Cụng nghệ thụng tin.
1 Ban Quản lý Dự ỏn lưới điện Hà Nội.
1 Đội Thớ nghiệm điện.
17 phũng ban chức năng.
14 Điện lực ở cỏc Quận, Huyện nội ngoại thành.
Và một số đơn vị phụ thuộc khỏc.
Sơ đồ tổ chức của cụng ty Điện lực thành phố Hà Nội được bố trớ như sau:
3.1 CHỨC NĂNG CỦA MỘT SỐ PHềNG BAN CHÍNH TRONG CễNG TY ĐIỆN LỰC HÀ NỘI
3.1.1 Chức năng, nhiệm vụ cơ bản của văn phũng Cụng ty.
3.1.1.1 Chức năng.
Tham mưu, đề xuất giỳp Giỏm đốc trong quản lý, chỉ đạo cụng tỏc quản trị, văn phũng, văn thư, lưu trữ, y tế và một số cụng việc khỏc được giao; tổ chức thực hiện và hướng dẫn, kiểm tra, đụn đốc cỏc đơn vị thực hiện.
Nhiệm vụ cơ bản.
- Thực hiện cụng tỏc văn thư, lưu trữ tại khối cơ quan Cụng ty.
- Thực hiện cụng tỏc quản trị, văn phũng tại khối cơ quan Cụng ty.
- Thực hiện việc mua sắm, quản lý, cấp phỏt trang thiết bị văn phũng, văn phũng phẩm...theo phõn cấp.
- Thực hiện cỏc cụng việc thuộc chức năng quản trị, văn phũng cho cỏc hội - nghị, hội thảo, tập huấn... của Cụng ty; thực hiện cụng tỏc lễ tõn, tiếp khỏch.
- Quản lý và đảm bảo phương tiện đưa đún CBCNV khối cơ quan Cụng ty đi cụng tỏc.
- Đảm bảo mụi trường, vệ sinh cụng cộng trong Cụng ty và cỏc phũng làm việc thuộc khối khối cơ quan Cụng ty.
- Thực hiện cụng tỏc y tế trong Cụng ty: lập và thực hiện kế hoạch trang thiết bị, phương tiện y tế, thuốc men; thực hiện khỏm chữa bệnh và cỏc chế độ liờn quan đến y tế cho CBCNV trong Cụng ty theo quy định.
- Thực hiện cụng tỏc quản lý và sử dụng con dấu, chế độ bảo mật theo quy định.
- Nhận và trả cụng văn của cỏc đơn vị trỡnh Giỏm đốc; tổng hợp cụng tỏc tuần, thỏng, quý và thụng bỏo nội dung kết luận cỏc cuộc họp do Ban Giỏm đốc chủ trỡ.
- Tập hợp lịch cụng tỏc tuần do cỏc đơn vị đăng ký; tổng hợp lịch cụng tỏc tuần khối cơ quan Cụng ty và cỏc buổi làm việc của Ban Giỏm đốc với cỏc đơn vị, phũng ban trực thuộc trỡnh Giỏm đốc phờ duyệt.
3.1.2 Chức năng nhiệm vụ cơ bản của phũng kế hoạch.
3.1.2.1Chức năng.
Tham mưu, đề xuất giỳp Giỏm đốc Cụng ty trong quản lý, chỉ đạo cụng tỏc quản trị kế hoạch: kế hoạch chiến lược, kế hoạch dài hạn, kế hoạch ngắn hạn và kế hoạch tỏc nghiệp thuộc cỏc mặt hoạt động SXKD, đầu tư xõy dựng, sửa chữa lớn...; điều độ cỏc nguồn lực và cỏc biện phỏp để thực hiện kế hoạch; một số cụng việc khỏc được giao; hướng dẫn, kiểm tra, đụn đốc cỏc đơn vị thực hiện.
3.1.2.2. Nhiệm vụ cơ bản.
- Thực hiện và hướng dẫn cỏc đ